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  • 不照搬才会不一般

    80后出生的她,有一个令人惊羡的新贵职业——食品造型师。食品造型师在全世界都堪称珍稀,最早出现食品造型师的北欧国家瑞典也不过区区6个。人,在国内,干这行的绝对不到10个人,而她又是中国唯一一位女食品造型师。食物造型师。简单地讲,就是给食物化妆,也可形容为食材魔术师。确切地说,食物造型师就是给食品进行美化和造型的专业人员 [详细]

    2018-10-16 11:50 分类:职场励志小故事
  • 看电影,找到你的职场学问

    《真我霓裳》——努力工作,认真打扮经典台词:“如果你的穿着泛善可陈,你的人生也将泛善可陈。”黑木瞳扮演的百货公司女上司兼服装设计师对销售能力突出但是打扮平实的下属如是说。内容简介:天野娟惠原本在寝具卖场担任销售员,因为销售能力突出被上司们赏。识,而调职至女装部。她工作努力,但是穿着朴素,对时尚潮流一无所知。到女装部之后 [详细]

    2018-10-10 02:24 分类:职场人生
  • 永远像职场新人一样去战斗

    林洁马上就要结束在新。广告公司的试用期了,人力资源部门正在为这一批新招的员工办理正式入职手续,其中一个流程需要每个人交上一篇试用。期心得。和林洁一起进入公司的几个同事都不是初入职场的小菜鸟,对这种校园作风的流程非常不屑,总觉得自己又不是实习生,没必要浪费时间写这种东西。所以很。多人都是在人事部门的百般催促下才写了交上去 [详细]

    2018-10-07 05:22 分类:职场人生
  • 华尔街最重要的能力

    在北美,无论是浏览报纸的广告,还是通过猎头找工作,雇主对雇员的头一条要求总是“StrongCommunicationSkills”。由于英语是我的第二语言,出国后经历了很长一段时间的语言关,对于这一条很自然地理解为这是雇主对应聘者英语听、说、读、写能力的要求。试想,哪个雇主会用一个连“男女”都不分的员工(中国人讲英文最 [详细]

    2018-10-03 07:35 分类:职场人生
  • 谁会被淘汰

    受金融危机的影响,一些公司为压缩成本进行了裁员。在此期间,“谁会被淘汰”成为人们私下热议的一个话题。笔者对国内外不同公司的做法作了点分析,或许能引发人们一些管理上的思考。一个公司有。各种各样的人,但典型的主要有以下几种:A:公司的技术骨干,一些核心技术掌握在他手。里,工资待遇也是公司最高的,但他时常会接一些私活儿,而这 [详细]

    2018-10-03 07:04 分类:职场人生
  • 石田的三碗茶

    日本历史上的名将石田三成未成名前在观音寺谋生。有一天,幕府将军丰臣秀吉口渴到寺中求茶,石田热情地接待了他。倒茶时,石田奉上的第一杯茶是大碗的温茶;第二杯是中碗稍热的茶;当丰臣秀吉要第三杯茶时,石田奉上了一小碗热茶。丰臣秀吉不解其意,石田解释说:第一杯。大碗温茶是为了解渴的,所以温度要适中,量也要大;第二杯用中碗的。热茶 [详细]

    2018-10-03 07:04 分类:职场人生
  • 第17次才敲开门

    1984年,卢娜·布莱姆30岁,她的生命仿佛走到了尽头。卢娜患上了乳腺癌和宫颈癌。在过。去的11个星期内,她已经经历了两次外科手术——乳房切除术和子宫切除术。现在,她正经受着化疗带来的巨大痛苦。雪上加霜的是,疾病夺去了她的秀发、她的积蓄,还有她的丈夫。她的丈夫不。能忍受更多的。压力而离开了她,惟一给她留下的就是两个小男孩 [详细]

    2018-10-03 07:04 分类:职场人生
  • 职场七部曲

    何金娥/译世界是个大。舞台,工作场所尤其如此。我们有自己的服装、发型和妆容,有自己所扮演—以及最终会名副其实—的人。物。每种职业都有入口也。有出口,有巅峰也有低谷,有阴影也有阳光。当今时代,我们每个人扮演许多。角色,以惊人的速度从一个角色转换到下一个角色。最初是个小职员,提心吊胆地站在会议室门外。他的全部。愿望就是被请 [详细]

    2018-10-01 11:33 分类:职场人生
  • 先量化,再说话

    职场中,因为种种原因,领导分配给某个下属的工作任务非常多,工作量非常大,背负着超负荷的工作,当事人自然非常憋气。工作压力大、超级忙再加上憋了一肚子的气,很容易和领导大吵大闹,但这种撕破脸的发难效果一般不会好,即使领导意识到自己当初安排工作任务的失职,心中会有些愧疚,但是,见下属因为工作量的事情而与自己公开叫板,领导心中 [详细]

    2018-10-01 10:50 分类:职场人生
  • 小木块,一块块复杂进化

    最初的我很天真。刚入职没多久的一次会议,大BOSS笑眯眯地说,大家畅所欲言,工作中有什么疑惑,都可以讲的。难得见大BOSS一次,我被那亲切的语气神情所迷惑,很真诚地说了几句犯傻的话:“我感觉很多业务技巧没有规范的传承,都是靠个人摸索,新人像被扔到水里自己学会游泳的;组织的培训并没有针对性,学不到有用的东西还浪费时间。” [详细]

    2018-09-30 09:52 分类:职场人生
  • 你怎么知道别人早下班了?

    有。一阵子我办公室非常忙,经常加班到。晚上七八点钟。有一天晚上,将近8点了,我发现有一家新成立的公司,似乎是可以合作的,就叫助理拨电话过去。我助理一笑,说:“刘老师,你知道。现在几点了吗?人家早下班了。”我。问她:“你怎。么知。道人家早下班了?”助理说:“当然了,现在都8点了,只有我们还在加班。”我又问她:“既然我们能 [详细]

    2018-09-26 01:50 分类:职场人生
  • 原谅别人就是原谅自己

    文/赵元波儿子放学回家就神情沮丧地瘫坐在沙发上,告诉父亲说,在吃早点的时候,班上的一个同学把他新发的校服给弄脏了,他准备找机会报复一下这。个同学来消消自己心中的怨气。听完儿子的诉说,父亲对儿子说:“你在学校里到过垃圾吗?”儿子说:“当然倒过,那一次全班打扫厕所,同学们都极不情愿地去倒那些又脏又臭的垃圾,根本不愿让垃圾箩 [详细]

    2018-09-25 04:14 分类:职场法则
  • 让员工快乐的五条原则

    1.为员工的“进展”(Progress)创造机会。一个快乐。的员工不会在一个角色上停留太久,当一个人的生命有进展时,才有满意度。停留于现状,则是滋生倦怠的。一个重要原因。2.快乐与意义之间有很强的关联性。对周围的世界产生有意义的影响,比其他任何因素。更能增加一个人的幸福感。3.有政策保证一个员工很好地完成工作后能得到认 [详细]

    2018-09-25 04:14 分类:职场法则
  • 用耳朵赚钱的“声音银行”

    你想听到春天的。花开、夏天的蝉鸣、秋天落叶和风的合唱、冬天鞋子亲吻雪地的声音吗?你有念念不忘。却又难寻的声音记忆吗?不妨来“声音银行”寻觅知音吧—2。2岁的杭州姑娘陈颖媛,目前。是一家“银行”的“行长”。这个“银行”存的不是钱,而是大千世界的各种声音,生意还挺兴隆。2009年,陈颖媛还是个初。出校园的小姑娘。同学们还在 [详细]

    2018-09-24 07:55 分类:职场
  • 好汉无非四条路

    人生之路,大致有四条。吕布猛战三英,为。世人景仰,谁知有勇无谋,误入“见利忘义”之途。为了攀升,先后杀丁原和董卓两大上司,以致袁氏不肯留。降蜀后,趁刘备攻打袁术之际,夺了他的地盘。被曹操活捉后,坦然投诚,有了前。车之鉴,曹操立刻杀了吕布。郭靖之笨拙溢。于言表,行走江湖也不懂计策,无奈选择了“知足、深研”之门,几十年浸淫 [详细]

    2018-09-24 04:53 分类:职场
  • 接电话这件小事

    作为公司的招聘负责人,在电话通知应聘者来公司面试时,我发现很多人“不会接电话”。应聘者要知道,打电话的是公司的HR,是未来要面试你的那个人,在这个过程中你要给HR留下好印象。但如果你不会接,在电话里给HR留下了不好的印象,电话挂断之后,HR可能就不想再见你了。举几个例子更能说明问题:1.接电话不礼貌减分程度:★★★★★ [详细]

    2018-09-23 12:12 分类:职场新人
  • 勇气致胜

    年轻人在这家大公司里工作已经有一段时间了。虽然他很努力,上司也认为他很不错,但他很想知道公司对自己的真正评价,于是,他偷偷给公司总裁写了一封信。在信中,他描绘了自己现在所做的工作,并把自己的成绩也作了比较详细的陈述。然后,他问了总裁几个问题,其中最重要的一个是:“我能否在更重要的位置上干更重要。的工作?”寄出这封信之后 [详细]

    2018-09-22 05:55 分类:职场人生
  • 5%的秘方 你有吗

    有人说,香水,95%。都是水,那为何它却比水的价格贵了无数倍?因为它还有5%是与水不一样的,那是香水区别与水的优势与独特之处。如果把我们每个人都比作是水,那么你是愿意做香水,还是普通水呢?答案很显然,我们都希望自己是香水,因为它受人追捧,地位高、有钱,然而香。水区别于普通水的5%的秘方,你有吗?秘方,如果将这两个字分开 [详细]

    2018-09-18 10:20 分类:职场新人
  • 挂在口头上的废话

    有些话,无论如何,就是改不了,免不了要那样说,有人随俗,称之为口头禅;有人尚古,称之为发语词。有人说无伤大雅,忽略即可。有人说这些都是转接语,不拘泥于字面之义而产生误会就好,何须望文生事?也有人直斥其为无意义的废话——既然没意义,干吗一定要分析出内涵来呢?它们无意义吗?还是体。现了某些被吾人集体或个别隐。藏起来的情感与 [详细]

    2018-09-17 10:15 分类:
  • 关于试用期的四大认知误区

    Q1:试用期,公司说多久就是多久?试用期长短主要取决于劳动合同的期限:3个月≤劳动合同期限<1年,试用期≤1个月;1年≤劳动合同期限<3年,试用期≤2个月;劳动合同期限≥3年或无固定期限合同,试用期≤6个月;劳动合同期限<3个月或完成一定工作任务为期限的劳动合同,试用期不成立!Q2:试用期不合格,可以 [详细]

    2018-09-17 10:15 分类:职场人生