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  • 别盯着目标跑弯路

    堤义明上世纪30年代出生在日本的。一个商人家庭。他的父亲堤康次郎是家族企业西武集团的创办人,堤义明从小就跟在父亲身边学习。在堤义明上大学的时候,他就开始正式到父亲的公司里帮忙。那时。候二战刚结束没几年,西武集团也仅仅是一个从事铁路运输的公司,然而日本有限的资源让铁路运输这个行业看不到什么发展前景。而随着日本经济的发展, [详细]

    2019-02-12 07:44 分类:职场人生
  • 职场必须会说的“谎言”

    ◎。你的能力确实很强,只是最近听到不少同事说你这样那样,你可要注意点儿……如果你必须和你不喜欢的。人共事,那么你可以在适当的时候,借别人之意把他令你反感的方面指出来,以期达到和平共处的效果。◎你。年轻有为,这个事除了你,还真想不出有谁比你更合适……作为主管,如果你想把一件棘手的事委派给某人,他听了这话不仅心存感激还会使 [详细]

    2019-02-12 07:44 分类:职场人生
  • 人与人之间,兜售“感觉”比兜售“能力”更重要

    美国前第一夫人希拉里,宣布回锅角逐白宫总统宝座。她很可能是美国第一位女总统。起码,概率比8。年前大多了。根据新罕布夏大学民调中心今年最新。一份调查,每10位中间偏民主党的选民里,有6。位认为,希拉里是最有胜算的候选人。关键原因并不是她的履历表变漂亮了(2009至。2013年,希拉里。担任美国国务卿,全球跑遍,交出一张漂 [详细]

    2019-02-09 01:01 分类:职场人生
  • 自助餐里看人生

    他是美国一家软件公司的程序员,在那家公司已经做了8。年,他本想在那家公司里做到退休,然后拿着优厚的退休金颐养天年。但是,没料想那家公司却突然倒闭了。恰在此时他第3个儿子刚刚出生,重新找工作迫在眉睫。可是,一个多月过去了,他没找到工作。除了写程序,他一无所长。一天,他终于在报上寻到一家软件公司要招聘程序员,薪资待遇都不错 [详细]

    2019-02-08 09:13 分类:职场新人
  • 关于试用期的四大认知误区

    Q。1:试用期,公司说多久就是多久?试用期长短主要取决于劳动合同的期限:3个月≤劳。动合同期限<1年,试。用期≤1个月;1年≤劳。动合同期限<3年,试用期≤2个月;劳动合同期限≥3年或无固定期限合同,试用期≤6个月;劳动合同期限<3个月或完成一定工作任务为期限的劳动合同,试用期不成立!Q2:试用期不合 [详细]

    2019-02-07 06:56 分类:职场人生
  • 提着皮影子上场

    大学毕业后,我和同学小黄同时被一家。公司录用。我俩兴奋地表示,一定要好好干,争取干出点成绩来。没想到,仅半年后,小黄就被任命为业务主管。曾经。的同学,现在成了上下级,我心里感到很不舒服。不知怎的,从总经理宣布任命那一刻开始,我就看着小黄不顺眼了,心理暗暗咕哝道:神气什么呢?就你那点能耐我还不清楚,你糊弄别人可以,可要糊 [详细]

    2019-02-04 08:17 分类:职场人生
  • 职称之“称”好难识

    “职称”即专业技术职务的名称。职称之“称”,亦即职称的命名,不仅应能昭示专业性质,而且应能表明职务等级。然而按我国现行职称系。列及等。级划分,有不少职称的含义,可能除人事官员及相关专业技术人员,许。多人都弄不大明白,难识职。称之“称”真面目。譬如“一级演员”与“一级播音员”、医院“技师”与剧院“技师”是否属于。同一级次 [详细]

    2019-02-04 10:36 分类:职场人生
  • 能力≠能耐

    董军是名牌大学毕业,毕业后,进了一个大公司研发部做研发。他是个很有能力的人,自己独自研发了好几种新产品,给公司创造了很高的利润。公司老总是个看重人才、赏罚分明的人,给他发了相当高的奖金,还给他配了辆轿车。董军很有能力,他的能力也得到了公司上上下下的认可。当研发部主管调任外地一家分公司任经理后,董军觉得自己肯定会被老总提 [详细]

    2019-01-31 08:17 分类:职场人生
  • 来者都是贵族

    皮肤科医师告诉我:“洗脸时应用温水,理想的温度是37℃到40℃。”我点头称是,心里却想:“水温怎么可能控制得这么精准,难道要在洗脸池内放一个温度计?”直到我到了东京成田机场,才发现水温可以控制得这么精准。成田机场的厕所,洗。手台分。三部分:左边是可以挤出泡沫洗手液的管子,洗手液手感细腻,容量充沛,不会压不出来。中间是感 [详细]

    2019-01-31 07:04 分类:职场人生
  • 赢得客户赚到钱

    那天,我到福建采访。轿车行驶在福厦公路上,天正下着雨,车身变得有些脏。我对司机说:“回头你又得。费。一番。劲擦车了。”司机淡淡一笑:“待会到加油站去,有人会擦的。”我暗自诧异:加油站有人擦车?说话间,车子驶进一家加油站。这个加油站规模很大,建筑气派。堂皇。车刚进站,便有身披绶带的漂亮小。姐迎上来,指引车子停在适当的位置 [详细]

    2019-01-30 09:48 分类:
  • 不再后会有期,依然心存感激

    Grace是我多年前的顶头上司,即使离开她多年,我依然记得她,冈为是她炒了我。她是一家口企的部门经理。试用期结束前,她找我在办公室谈话,指出了我的性格:思维创新求变,感性有余理性不足。这样的性格,不太适合日企,更适合欧美。公司的企业文化。现在想来,她的眼光真老到。试用期的我,整天穿着深色的职业装,走着小碎步,在茶水间见 [详细]

    2019-01-27 08:53 分类:职场人生
  • 管理者“三现”

    一个单位存在的问题,少数是普通员工的责任,大多数源于管理者和管理制度。管理就是沟通、沟通、再沟通,管理的艺术在于沟通的技巧和真诚。管理从思想上来说是哲学,从理论上来说是科学,从操作上来说是艺术。管理就是用合适的方法管人管事。对于不同的部下,采取不同的管理方法。管理的主要技能。是宽。容部下所短,充分发挥部下所长。不能容忍 [详细]

    2019-01-25 09:40 分类:职场人生
  • 逃跑的袋鼠

    一天动。物园管理员发现袋鼠从笼子里跑出来了,于是开会讨论,一致认为是笼子的高度过低。所以他们决定将笼子的高度由原来的10米加高到20米。结果第二天他们发现袋鼠还是跑到外面来,所以他们又决定再将高度加高到30米。没想到隔天居然又看到袋鼠全跑到外面,于是管理员们大为紧张,决定一。不做二不休,将笼子的高度加高到100米。一天 [详细]

    2019-01-24 07:05 分类:职场人生
  • 别成为“有潜力”的受害者

    大一时,我在北大社团中如鱼得水,开始是组织各种讲座,后来又代表社团和一家。外企联系赞助。会议现场,为了说服对方提供。赞助,我慷慨陈词,辅以略显夸张的手势和腔调十足的英语,临走前,公司。的老外负责人拍着我的肩膀,说了句:“年轻人,你很有潜力。”回去的路上我开心得不行,同去的学姐却告诉我说:“别人夸你有。潜力,是好事,但也 [详细]

    2019-01-24 01:18 分类:职场人生
  • 为什么你的努力一文不值

    让一个研究生搜集一份资料,快下班了,我问他结果,他。竟一无所获。见我要怒,他慷慨激昂地说:“我已经很努力找了,但真的查不到啊。”作为主管,“我已经努力”这话我不知听过多少次,每次都。要面。对一张无比诚恳的脸,但我要说:你的“努力”一文不值!你的工资是按“努力”来计算的吗?当然不是。“工作是否完成”是基数,“你有多么努力 [详细]

    2019-01-22 07:42 分类:职场人生
  • 华尔街高管下岗谋生群像

    装修。个体户、导游、警察——内心充满优越感的华尔街投行高管们在一年前也许想不到,他们。的新职业会这样的多样化。即使。只是混到华尔街的中层,从前这些投行雇员们的日子仍十分好过。他们都顶着副总裁或者高级副总裁这样的头衔,尽管这在投行里只能算是中层中的中层,仍需要继续努力,但是他们不会想到跳出被光环围绕的华尔街。一步步爬上董 [详细]

    2019-01-19 06:00 分类:职场新人
  • 机会是属于有实力的人

    其实机会永远有,但机会对每个人的意义不同,机会属于能把握的人,再大的机会如果你没有足够有人觉得自己再不创业出去办公司就没机会了,没能力把握,还是等于没有机会,甚至浪费时间还碰的头破血流,所以把握机会的实力最重要,有实力还可以创造机会,实力来于哪。里?就是平时的勤奋积累、不断的学习! [详细]

    2019-01-11 02:32 分类:职场法则
  • 职场女性着装常识

    现代女性越来越频繁出入职场,职场女性如果能妥。当运用社交礼仪,恰到好处地展示自己的优雅和得体,无疑会为形象和工作锦上添花。职场女性的着。装应正式、庄重、传统、保守、典雅、大方、干练,能反映其教养、身份、文化和品位。具体。地说,职业女性着装应。做到肩不。露锁、臂不露腋、腹不露脐、腿不露膝、衣不过紧。职业女性着装不是靠佩戴 [详细]

    2019-01-07 02:35 分类:职场人生
  • 商界奇招

    聪明的乘法瑞士有一位博士研究生研制成功一支电子。笔和一套设备,专用于修正遥感微型拍摄的红外照片。此项发明。引起了世界商界注目。美国一家大企业。派员前往洽谈,而瑞士本国也有几。家公司要留住他。于是展开一场人才。争夺战。你给他加薪,我再加薪,层层加码,弄得不可开交。最后,精明大胆的美国人说:“现在我不加。了,等大家加定了, [详细]

    2019-01-01 11:31 分类:职场励志小故事
  • 我们都是猪八戒

    你的老板已经把自己当作孙悟空,怎么能把你看作是孙悟空?在一次有关最佳雇主的调查里,有这样一道题:如果把你所在的团队比作西天取经的队伍,你认为自己扮演的角色是:A、孙悟空B、猪八戒C、沙僧。结果有超过一半的员工给自己的角色定位。是孙悟空,剩下的大多选沙僧,选猪八戒的只有百分之十几。同样的问题,老板们的答案正好反过来,他们 [详细]

    2018-12-31 05:06 分类:职场新人